Utilisation et enjeux en Recrutement

L’emploi d’un logiciel de recrutement présente de nombreux avantages non négligeables pour les petites et moyennes structures en quête de nouveaux talents. Ce logiciel RH offre un gain de temps dans le processus de recrutement et dans la gestion des candidatures grâce à différentes fonctionnalités telles que : formulaire de candidature, gestion de documents (CV, lettre de motivation..), moteur de recherche, planification des entretiens, statistiques sur les offres d’emploi et canaux de recrutement… Découvrez plus en détail les bénéfices à faire appel à une solution de recrutement pour les PME en parcourant les dossiers de notre rubrique guide recrutement.

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