Orysk : Gérer son DUERP n'a jamais été (aussi) simple

Le logiciel Orysk est un outil collaboratif permettant la création et la gestion de votre Document Unique d'Évaluation des Risques Pro (DUERP) et son plan d'action. Orysk est le premier logiciel à automatiser la génération du Programme Annuel de Prévention (PAPRIPACT).

Plus qu'un outil de création du DUERP, c'est avant tout un outil de gestion de projet permettant l'implication de l'ensemble des collaborateurs. Pour chaque action créée, vous pouvez définir un gestionnaire de tâche, attribuer des délais, un budget, des ressources et voir en direct l'avancée des actions de l'entreprise.

L'objectif de Orysk : Gagner du temps et rendre la prévention des risques simple et accessible à tous.

Des fonctionnalités qui vont vous séduire

Afin de simplifier la gestion de votre prévention des risques et minimiser votre temps perdu, de nombreuses fonctionnalités sont à votre disposition :

• Réalisation et mise à jour de votre DUERP en quelques clics
• Gestion collaborative de vos actions de prévention
• Partage simplifié de vos documents à l'ensemble de vos collaborateurs
• Gestion de tous vos établissements depuis un seul compte
• Synchronisation des actions à réaliser sur votre agenda
• Déléguez à vos collaborateurs la gestion des actions

Le mot de l'équipe Prévensys

Les outils de pilotage QHSE sont souvent complexes et difficiles à prendre en main, surtout si vous n'êtes pas du milieu. Chez Prévensys, nous l'avons bien compris. C'est dans cette optique que nous avons créé Orysk qui permet aux initiés, comme aux débutants, de gérer simplement et efficacement la prévention d'une entreprise. 

Nous avons souhaité mettre en avant l'aspect collaboratif de la prévention pour deux raisons :

• Alléger la charge de travail du référent prévention et la répartir entre les collaborateurs 
• Impliquer le maximum de collaborateur afin que tout le monde se sente concerné

Aujourd'hui, nous souhaitons accentuer l'intérêt de la prévention des risques dans les entreprises dans le but d'améliorer les conditions de travail des employés.