
GoToTraining : Formation interactive et engageante en ligne
GoToTraining : en résumé
Quelles sont les principales fonctionnalités de GoToTraining ?
Formation interactive
GoToTraining propose des outils pour rendre la formation dynamique et captivante. Les formateurs peuvent personnaliser leurs sessions avec :
- Sondages et enquêtes en temps réel pour recueillir les avis des participants.
- Groupes de travail pour favoriser les échanges entre les participants.
- Partage de ressources facilement accessible, tel que des documents, des vidéos et des liens.
Gestion simplifiée des sessions
Conçu pour alléger la charge organisationnelle, le logiciel permet de gérer aisément la logistique des formations grâce à :
- Planification centralisée pour coordonner les dates et les heures des sessions.
- Inscriptions automatisées avec rappels par e-mail pour une présence maximale.
- Suivi des présences et des progrès des participants directement depuis l'application.
Analyse et rapport
Pour aider les formateurs à évaluer et améliorer la qualité de leur enseignement, GoToTraining fournit des outils d'analyse robuste :
- Rapports détaillés sur la performance des sessions et l'engagement des participants.
- Historique de progression pour suivre l'évolution des compétences des apprenants.
- Commentaires post-formation pour recueillir des retours constructifs.
Incitant à l'innovation dans l'apprentissage, GoToTraining s'impose comme un acteur incontournable pour une formation moderne et efficace.










GoToTraining : Ses tarifs
standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur GoToTraining

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Mesure de l'impact de la formation
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Cette solution de gestion de formation vous permet de créer des plans de formation personnalisés, de suivre les progrès de chaque employé et de générer des rapports détaillés sur les compétences acquises. Simplifiez votre processus de formation avec Factorial.
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Facilité d'utilisation
Gestion centralisée
Fonctionnalités avancées
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Avec Skeely, vous pouvez créer des sondages, des quiz et des enquêtes pour collecter des commentaires des employés. Vous pouvez également offrir des récompenses pour la performance et suivre les progrès de la formation des employés.
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Gestion et suivi des entretiens d'évaluation (RH et manager)
Modèles de trames préconçues (professionnel, annuel, ...)
Module GPEC inclus dans Skeely
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