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JOIN : ATS complet freemium pour les équipes RH

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JOIN : ATS complet freemium pour les équipes RH

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JOIN : en résumé

JOIN est une solution ATS (Applicant Tracking System) freemium conçue pour les équipes RH, les PME et les recruteurs souhaitant simplifier l’ensemble du processus de recrutement : de la rédaction des annonces à l’embauche. Elle permet d’attirer des candidats via des annonces optimisées, de filtrer et d’évaluer les profils efficacement, de gérer les interactions avec les candidats, et de collaborer en équipe — le tout dans une seule plateforme.

Quelles sont les principales fonctionnalités de JOIN ?

Attirer & attirer les talents

Cette partie couvre la mise en visibilité des offres, la diffusion, et la création de contenus qui incitent les bons candidats à postuler.

  • Constructeur d’annonce assisté par intelligence artificielle
  • Page carrière personnalisable et widget d’offre d’emploi intégrable
  • Publication gratuite sur plusieurs job boards majeurs
  • Multiposting vers plus de 250 job boards et réseaux sociaux
  • Formulaire de candidature personnalisable, application en un clic, optimisation SEO

Filtrage & entretiens

Permet de sélectionner les meilleurs profils, d’évaluer objectivement, et de gérer les entretiens efficacement.

  • Questions de présélection personnalisées et élimination automatique des profils non pertinents
  • Outils d’évaluation et tests personnalisables
  • Scorecards pour structurer la notation des candidats
  • Planification simplifiée des entretiens

Gestion & suivi des candidatures

Outils pour centraliser les candidatures, maintenir un vivier, et suivre les étapes du recrutement.

  • Suivi dans un pipeline personnalisable
  • Communication centralisée avec historique complet
  • Talent pool pour conserver et organiser les profils intéressants
  • Gestion collaborative avec rôles et droits d’accès

Intégrations, conformité & autres atouts

Fonctions complémentaires qui rendent l’outil plus complet dans un environnement réel d’entreprise.

  • Intégrations avec d’autres outils via API
  • Gestion du consentement des candidats et conformité RGPD
  • Nombre illimité d’utilisateurs avec gestion des permissions

Pourquoi choisir JOIN ?

  • Publication gratuite sur des plateformes majeures pour réduire les coûts de recrutement
  • Interface intuitive et rapide à prendre en main
  • Centralisation du processus de sourcing, filtrage, évaluation et suivi
  • Collaboration fluide entre recruteurs avec pipeline partagé et rôles définis
  • Respect automatique de la conformité RGPD sans configuration complexe

JOIN : Ses tarifs

Standard

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur JOIN

Softy

Recrutez à 360° : multidiffusion, tri et analyse des profils

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4.5
Basé sur 125 avis
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Pour faciliter votre recherche de logiciel, Appvizer calcule cette note globale à partir des avis d'utilisateurs vérifiés, laissés sur des sites référents.
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Version payante dès 350,00 € /mois

Gérez vos candidatures en toute simplicité grâce à un logiciel ATS. Suivez les processus de recrutement, évaluez les candidats et prenez des décisions éclairées en un rien de temps.

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Softy est un logiciel d'ATS facile à utiliser qui vous permet de rationaliser vos processus de recrutement. Grâce à ses fonctionnalités de suivi des candidatures et d'évaluation, vous pouvez gérer toutes les étapes de votre processus de recrutement en un seul endroit.

Lire notre analyse sur Softy

Les points forts de Softy

check Multidiffusion incluse avec +70 jobboards

check Test de recrutement, vidéo différée et visioconférence

check Onboarding, mobilité interne et cooptation

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Vers fiche produit de Softy

Layan

Logiciel de recrutement qui trouve les meilleurs candidats

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5.0
Basé sur 14 avis
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Version payante dès 139,00 € /mois

Solution de recrutement avec suivi des candidatures, gestion des entretiens et reporting.

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Layan facilite la gestion du processus de recrutement grâce à son suivi des candidatures et à sa gestion des entretiens. Les responsables RH peuvent également utiliser les rapports pour analyser l'efficacité de leur processus de recrutement.

Lire notre analyse sur Layan

Les points forts de Layan

check Multidiffusion pour booster visibilité des offres et marque employeur

check Design moderne, support réactif, IA et chasse automatisée performante

check Centralisez et triez vos candidatures efficacement grâce à l'IA

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Beehire

Recrutement tout en 1 : collectez, pré-qualifiez,centralisez

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4.5
Basé sur 79 avis
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Version payante dès 95,00 € /mois

Solution de recrutement pour entreprises. Offre une gestion centralisée des candidatures et des entretiens, ainsi que des outils d'analyse pour trouver les meilleurs talents.

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Beehire est un logiciel de recrutement facile à utiliser qui permet aux entreprises de gérer efficacement leur processus de recrutement. Les fonctionnalités incluent la gestion centralisée des candidatures et des entretiens, ainsi que des outils d'analyse pour trouver les meilleurs talents.

Lire notre analyse sur Beehire

Les points forts de Beehire

check Facile à adopter et utiliser

check Automatisation, centralisation et gain de temps

check Multidiffusion et Marketplace de sites d'emploi intégrés

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