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Collectez des candidatures en quelques clics
Donnez plus de visibilité à vos offres. Diffusez les sur 200+ sites d’emploi via notre marketplace, sur vos réseaux sociaux, par mail ou, encore, grâce à un QR code.
Pré-qualifiez vos candidatures automatiquement
Recevez des candidatures pré-qualifiées sur base de vos critères, avec indice de matching et vidéos de candidats. Identifiez les meilleurs candidats, plus rapidement.
Centralisez et simplifiez la gestion de vos candidatures
Centralisez vos candidatures, documents et communications. Gérez votre recrutement plus simplement, seul ou en équipe au sein d'un seul et même outil.
Récoltez plus de candidatures, attirez les meilleurs talent et distinguez vous de vos concurrents
Page carrière : Centralisez vos offres sur une page carrière personnalisée & attrayante. Présentez votre entreprise et vos valeurs à travers celle-ci.
Offres d'emploi : Créer simplement des offres d’emploi dynamiques et attractives allant au-delà d’une description classique.
Vidéo de présentation : Démarquez vous des autres employeurs, en présentant vos offres, vos équipes et votre entreprise en vidéo.
Une collaboration simplissime : Invitez les membres de votre équipe et travaillez ensemble en toute simplicité
Un lancement ultra rapide : Votre compte est créé et prêt à être utilisé immédiatement
Une vision complète sur vos recrutements : Profitez d’une interface simple et intuitive pour suivre toutes vos candidatures
Avis first impression
LD
Avis first impression
ludovic delrue, Talents Locaux, publié le 17/01/2023
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Très satisfait de Beehire
JR
Très satisfait de Beehire
Jérôme Ramajo, Talents Locaux, publié le 17/01/2023
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Beehire est devenu un must pour notre recrutement
OB
Beehire est devenu un must pour notre recrutement
Olivier Beaujean, Novable, publié le 09/07/2021
Depuis que je recrute avec Beehire, nous sommes beaucoup plus efficaces chez Novable. Le fait de pouvoir poser des questions précises aux candidat(e)s, que ce soit avec un menu déroulant ou bien en vidéo nous permet de vraiment connaître la personne avant de passer à l'interview. Du coup, on interviewe moins de monde, mais ce sont chaque fois des rencontre intéressantes.
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