Glickon : Solution RH innovante pour recruter et engager
Glickon : en résumé
Quels sont les principales fonctionnalités de Glickon?
Micro-learning intégré
Développez les compétences de vos employés avec des sessions de formation courtes et immersives intégrées directement dans la plateforme.
- Sessions de moins de cinq minutes parfaites pour les emplois du temps chargés.
- Contenu interactif pour maximiser la rétention des connaissances.
- Suivi de progression personnalisé pour chaque employé.
Gamification engageante
Transformez le processus de recrutement et de formation en une expérience ludique qui motive les candidats et les employés.
- Systèmes de points et badges pour récompenser les réalisations.
- Compétitions amicales pour renforcer la cohésion d'équipe.
- Scénarios immersifs pour simuler des situations réelles.
Analyses avancées des données
Optimisez vos processus RH grâce à des insights basés sur des données précises et détaillées.
- Rapports détaillés pour évaluer les performances des individus et équipes.
- Prédictions basées sur les données pour informer les décisions de gestion.
- Tableaux de bord personnalisés pour un suivi facile et intuitif des métriques clés.
Glickon : Ses tarifs
standard
3 000,00 €
/an /utilisateurs illimités
Alternatives clients sur Glickon
Gérez vos candidatures en toute simplicité grâce à un logiciel ATS. Suivez les processus de recrutement, évaluez les candidats et prenez des décisions éclairées en un rien de temps.
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Softy est un logiciel d'ATS facile à utiliser qui vous permet de rationaliser vos processus de recrutement. Grâce à ses fonctionnalités de suivi des candidatures et d'évaluation, vous pouvez gérer toutes les étapes de votre processus de recrutement en un seul endroit.
Lire notre analyse sur SoftyLes points forts de Softy
Multidiffusion incluse avec +70 jobboards
Test de recrutement, vidéo différée et visioconférence
Onboarding, mobilité interne et cooptation
Vers fiche produit de Softy
Optimisez la gestion de vos talents avec un logiciel de gestion des compétences. Suivez les performances de vos employés, gérez les entretiens et les formations en un seul endroit.
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Avec ce logiciel de gestion des talents, vous pouvez facilement évaluer les compétences de vos employés, établir des plans de développement individuels, suivre les entretiens et les feedbacks. Vous pouvez également planifier et suivre les formations, ainsi que gérer les absences et les congés.
Lire notre analyse sur Eurécia Gestion des TalentsLes points forts de Eurécia Gestion des Talents
Gestion des compétences, entretiens, formation & recrutement
Des fonctionnalités complètes, faciles à prendre en main
Ergonomique et simple à utiliser
Vers fiche produit de Eurécia Gestion des Talents
Solution de recrutement avec suivi des candidatures, gestion des entretiens et reporting.
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Layan facilite la gestion du processus de recrutement grâce à son suivi des candidatures et à sa gestion des entretiens. Les responsables RH peuvent également utiliser les rapports pour analyser l'efficacité de leur processus de recrutement.
Lire notre analyse sur LayanLes points forts de Layan
Multidiffusion pour booster visibilité des offres et marque employeur
Design moderne, support réactif, IA et chasse automatisée performante
Centralisez et triez vos candidatures efficacement grâce à l'IA
Vers fiche produit de Layan
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