WISO Lohn und Gehalt : Solution de gestion salariale efficace et intuitive
WISO Lohn und Gehalt : en résumé
WISO Lohn und Gehalt est un logiciel destiné aux petites et moyennes entreprises pour simplifier la gestion des salaires. Conçu pour les gestionnaires et comptables, il offre une automatisation des calculs complexes, une conformité légale adaptée et des rapports détaillés pour une gestion optimale.
Quelles sont les principales fonctionnalités de WISO Lohn und Gehalt ?
Gestion complète des salaires
La gestion des salaires n'a jamais été aussi simple avec WISO Lohn und Gehalt. Son interface utilisateur permet de suivre facilement les données salariales, d'optimiser le temps de traitement et de garantir l'exactitude des paiements.
- Calcul automatique des salaires et déductions
- Mise à jour automatique des taux de cotisations sociales
- Gestion des heures supplémentaires et des primes
Conformité légale intégrée
Restez toujours conforme à la législation en vigueur grâce aux mises à jour régulières incluses dans le logiciel. Les entrepreneurs peuvent ainsi s'assurer que toutes les obligations légales sont respectées sans effort supplémentaire.
- Mise à jour automatique des lois fiscales et salariales
- Modèles de documents conformes aux normes en vigueur
- Édition des fiches de paie avec mentions légales
Rapports et analyses détaillés
Accédez à des rapports détaillés pour prendre des décisions éclairées sur la gestion de votre personnel et de vos finances. WISO facilite l’accès à des données analytiques claires et précises.
- Rapports personnalisables sur la paie
- Suivi des coûts de personnel
- Analyse des tendances salariales et optimisations budgétaires
WISO Lohn und Gehalt - Capture d'écran 1 WISO Lohn und Gehalt : Ses tarifs
Lohn und Gehalt
112,81 €
/an /utilisateur
Alternatives clients sur WISO Lohn und Gehalt
Solution de paie intuitive avec gestion des congés, des absences et des notes de frais.
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PayFit facilite la gestion de la paie en automatisant les tâches administratives. Avec son interface intuitive, vous pouvez facilement gérer les congés, les absences et les notes de frais. De plus, vous pouvez accéder à des rapports détaillés pour une meilleure analyse de la masse salariale.
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Solution automatisée, simple et intuitive
Investissement rentabilisé en moins de 6 mois
Solution sans engagement, avec un mois offert
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Plateforme complète pour la gestion des ressources humaines, incluant le suivi des employés, la paie, et la conformité réglementaire.
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Rippling est une solution de gestion des ressources humaines qui offre des fonctionnalités avancées telles que le suivi automatisé des performances, la gestion de la paie intégrée, et des outils de conformité réglementaire. L'interface utilisateur intuitive permet aux entreprises de gérer efficacement les processus RH tout en réduisant le risque d'erreurs. De plus, le logiciel favorise une expérience employé fluide grâce à l'intégration facile avec d'autres systèmes logiciels et le support multidevise pour un fonctionnement global.
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Centralisation des données RH dans un logiciel SIRH complet
Publication sur 25 000 sites d'emploi
Page carrière personnalisée
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Logiciel de gestion de talents avec évaluations de performances, feedbacks 360° et suivi des objectifs.
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Factorial Entretien évaluation offre des fonctionnalités pour évaluer les performances des employés, donner des feedbacks 360° et suivre les objectifs individuels et d'équipe. Il permet également de gérer les évaluations annuelles et de suivre les plans d'action.
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Conformité et traçabilité intégrées
Modularité avec les autres fonctions RH
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