d.vinci Bewerbermanagement : Recrutement performant grâce à un logiciel innovant
d.vinci Bewerbermanagement : en résumé
Quelles sont les principales fonctionnalités de d.vinci Bewerbermanagement ?
Gestion optimisée des candidatures
Avec d.vinci Bewerbermanagement, la gestion des candidatures devient un jeu d'enfant. Ce logiciel vous permet de traiter efficacement de grands volumes de candidatures grâce à un flux de travail automatisé.
- Tri automatique des candidatures
- Suivi du processus de recrutement en temps réel
- Gestion centralisée des CV et lettres de motivation
Personnalisation avancée
Offrez une expérience sur mesure avec la personnalisation avancée de d.vinci Bewerbermanagement. Adaptez l'interface et les processus pour qu'ils correspondent exactement à vos besoins spécifiques.
- Interface utilisateur personnalisable
- Modèles de courriel personnalisés
- Configuration des étapes de recrutement selon l'entreprise
Intégration fluide avec d'autres outils
d.vinci Bewerbermanagement s’intègre facilement à votre écosystème existant, vous permettant une interopérabilité fluide et optimisant ainsi votre efficacité quotidienne.
- Connexion avec des logiciels RH tiers
- Importation et exportation de données simplifiées
- Synchronisation automatique des calendriers et contacts
Ses avantages
ISO 27001
d.vinci Bewerbermanagement : Ses tarifs
Standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur d.vinci Bewerbermanagement
Solution de recrutement en ligne pour les entreprises. Gérez facilement les candidatures et communiquez avec les candidats.
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Taleez ATS Recrutement simplifie votre processus de recrutement en centralisant toutes les candidatures, en vous permettant de suivre les candidats et en vous offrant des outils de communication pour rester en contact avec eux.
Lire notre analyse sur Taleez ATS RecrutementLes points forts de Taleez ATS Recrutement
Un nombre d'offres d'emploi et de candidats illimité
Diffusion sur +90 sites d’emplois et +15 000 formations supérieures
Les données sont hébergées en France
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Gérez vos candidatures en toute simplicité grâce à un logiciel ATS. Suivez les processus de recrutement, évaluez les candidats et prenez des décisions éclairées en un rien de temps.
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Softy est un logiciel d'ATS facile à utiliser qui vous permet de rationaliser vos processus de recrutement. Grâce à ses fonctionnalités de suivi des candidatures et d'évaluation, vous pouvez gérer toutes les étapes de votre processus de recrutement en un seul endroit.
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Multidiffusion incluse avec +70 jobboards
Test de recrutement, vidéo différée et visioconférence
Onboarding, mobilité interne et cooptation
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Optimisez votre recrutement avec des fonctionnalités intuitives et une intégration simplifiée des candidats.
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Flatchr offre une plateforme complète pour gérer les candidatures, planifier les entretiens, suivre les performances des recruteurs et analyser les données pour améliorer vos processus de recrutement.
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Multidiffusion instantanée sur +160 job boards
Suivi collaboratif en temps réel pour recruteurs et managers
Interface intuitive sans besoin de formation
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