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Odoo Ressources Humaines : Logiciel de Système d'information RH (SIRH)

Odoo Ressources Humaines : Logiciel de Système d'information RH (SIRH)

Odoo Ressources Humaines : Logiciel de Système d'information RH (SIRH)

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Odoo Ressources Humaines : en résumé

Odoo Ressources Humaines est une suite complète qui s'intègre parfaitement dans la plateforme globale d'Odoo. Cette solution est spécialement conçue pour optimiser les opérations RH et enrichir l'expérience des employés. Elle offre une flexibilité et une modularité inégalées pour s'adapter aux besoins spécifiques de chaque entreprise.

Présentation

Employés
La gestion des employés avec Odoo est un jeu d'enfant. Vous pouvez centraliser toutes les informations relatives à vos employés dans une base de données unique, ce qui facilite l'accès aux dossiers du personnel, aux contrats et aux documents de formation. De plus, le suivi du temps et des activités permet d'analyser la productivité et l'efficacité des employés, tout en offrant une gestion documentaire sécurisée et facilement accessible.

Recrutement
Odoo simplifie le processus de recrutement en vous permettant de suivre chaque étape, du premier contact à l'embauche. Les candidats peuvent être triés à l'aide de filtres pour vous aider à trouver les meilleurs talents. L'intégration des nouveaux employés est également facilitée grâce à des checklists automatisées, assurant une transition en douceur dans l'entreprise.

Gestion des Congés
La gestion des congés est rendue transparente grâce à Odoo. Les employés peuvent facilement demander des congés via une interface utilisateur intuitive, et les demandes sont automatiquement envoyées aux gestionnaires pour approbation. Le système permet également de configurer des règles pour automatiser le processus d'approbation, réduisant ainsi le temps administratif consacré à cette tâche.

Évaluations
Odoo propose un système d'évaluations de performance robuste. Vous pouvez mettre en place des cycles d'évaluation réguliers et utiliser des modèles pour standardiser le processus à travers l'entreprise. Le feedback 360° permet une évaluation complète et équilibrée, tandis que les objectifs et KPIs peuvent être définis et suivis en temps réel.

Recommandations
Le programme de recommandation d'Odoo encourage les employés à recommander de nouveaux talents. Des incitatifs sont offerts pour les recommandations réussies, et un tableau de bord dédié permet de suivre toutes les recommandations et les récompenses, fournissant des données précieuses pour améliorer continuellement le programme.

Parc Automobile
La gestion de votre flotte de véhicules est simplifiée avec Odoo. Vous pouvez suivre et gérer tous les aspects, des affectations aux contrats et aux coûts. Des alertes peuvent être configurées pour les contrats arrivant à échéance et les entretiens à venir, vous permettant de rester toujours à jour.

Fonctionnalités Clés et Avantages

Odoo Ressources Humaines se distingue par son intégration parfaite, sa modularité et sa convivialité. Ces fonctionnalités clés permettent une automatisation complète des processus RH, vous faisant gagner du temps et de l'argent. De plus, la solution est évolutive, vous permettant d'ajouter de nouvelles fonctionnalités à mesure que votre entreprise grandit.

Ses avantages

check Efficacité Opérationnelle

check Vue d'Ensemble des activités RH

check Scalabilité : jusqu'à l'ERP complet

Odoo Ressources Humaines : Ses tarifs

standard

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur Odoo Ressources Humaines

Nicoka SIRH

Le SIRH français sur mesure pour centraliser vos données RH

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5.0
Basé sur 4 avis
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Basé sur 3 avis
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Lucca

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Basé sur 94 avis
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