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Alternatives à kiwiHR by Tellent

4.8
Basé sur 83 avis

Découvrez les alternatives à kiwiHR de Tellent pour répondre à vos besoins de gestion des ressources humaines. Nous vous présentons ci-dessous une liste de solutions recommandées qui peuvent servir de substituts efficaces à cet outil initial.

Découvrez les alternatives à kiwiHR de Tellent pour répondre à vos besoins de gestion des ressources humaines. Nous vous présentons ci-dessous une liste de solutions recommandées qui peuvent servir de substituts efficaces à cet outil initial.

Keliologiciel SIRH complet pour gérer de A à Z vos collaborateurs

4.6
Basé sur 25 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Kelio se distingue de kiwiHR by Tellent par sa convivialité et sa polyvalence. Avec une interface intuitive et des fonctionnalités complètes, Kelio simplifie la gestion des ressources humaines pour les entreprises de toutes tailles. Son architecture modulaire permet une adaptation sur mesure aux besoins spécifiques de chaque organisation, offrant ainsi une flexibilité inégalée.

Grâce à ses outils de gestion des plannings, des congés et des absences, Kelio facilite la coordination des équipes et optimise la productivité. De plus, sa capacité à centraliser les données RH en un seul endroit favorise une prise de décision éclairée et une meilleure gestion des effectifs. Kelio se distingue par sa robustesse, sa fiabilité et son support client réactif, faisant de lui un choix judicieux pour les entreprises soucieuses de leur gestion des ressources humaines.

Lire notre analyse sur Kelio Les points forts de Kelio

Déploiement et support assurés par les équipes Kelio

Matériels fabriqués en France

Gestion centralisée des collaborateurs

Vers site web de Kelio
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Nicoka SIRHSIRH simple, complet et adaptable pour TPE, PME et ETI

5.0
Basé sur 4 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 3,00 € /mois

Découvrez Nicoka SIRH comme une alternative à kiwiHR by Tellent.

Nicoka SIRH offre une solution complète et intuitive pour la gestion des ressources humaines, avec des fonctionnalités avancées et une interface conviviale. Cette solution permet de simplifier les processus RH et d'optimiser la gestion du personnel de manière efficace.

Lire notre analyse sur Nicoka SIRH Les points forts de Nicoka SIRH

Couverture fonctionnelle complète du flux RH

Made in France, données hébergées en France

Forte flexibilité avec un degré de personnalisation inégalé

Vers site web de Nicoka SIRH

Rippling HRLa plateforme moderne de gestion des effectifs

Aucun avis utilisateurs
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 8,00 € /mois

Découvrez Rippling HR comme une alternative à kiwiHR by Tellent.

Rippling HR offre une solution complète de gestion des ressources humaines, sans les inconvénients souvent rencontrés avec kiwiHR by Tellent. Avec Rippling HR, vous bénéficierez d'une plateforme intuitive et efficace pour gérer tous les aspects liés aux ressources humaines de votre entreprise.

Lire notre analyse sur Rippling HR Les points forts de Rippling HR

Données centralisées, à jour et facilement accessible

Le SIRH le plus complet du marché

Prix abordable

Vers site web de Rippling HR
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My Silael’essentiel d’une solution RH, 100% intégrée à la paie

5.0
Basé sur 2 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Découvrez My Silae comme une alternative à kiwiHR by Tellent.

Avec My Silae, profitez d'une interface conviviale et intuitive, sans les inconvénients souvent rencontrés avec kiwiHR by Tellent. Gérez facilement vos tâches administratives et de gestion du personnel avec efficacité et simplicité.

Lire notre analyse sur My Silae Les points forts de My Silae

Gain de productivité

Une paie toujours conforme

Distribution simplifiée des bulletins de paie

Vers site web de My Silae

JOUROFFGestion des temps de travail

5.0
Basé sur 1 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 2,70 € /mois

JOUROFF offre une approche moderne et efficace pour la gestion des congés et des absences en entreprise. Sa simplicité d'utilisation et son interface conviviale en font un outil de choix pour les organisations soucieuses de gérer facilement les demandes de congés de leurs employés. La fonctionnalité de suivi en temps réel permet aux gestionnaires de visualiser rapidement le planning des absences et de prendre les décisions appropriées.

En comparaison avec kiwiHR by Tellent, JOUROFF se distingue par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Grâce à ses fonctionnalités avancées de reporting et d'analyse, les responsables des ressources humaines peuvent optimiser la gestion des congés et améliorer la planification des effectifs. En résumé, JOUROFF se positionne comme une solution complète et performante pour simplifier la gestion des absences en entreprise.

Lire notre analyse sur JOUROFF Les points forts de JOUROFF

Modélisation des données pour représenter votre métier

Décomposition temps passé par ressource (salarié, projet...)

Ergonomie et tarif

Vers site web de JOUROFF

monday.com HRGestion RH centralisée pour expérience collaborateur unique

Aucun avis utilisateurs
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 9,00 € /mois

Découvrez monday.com HR comme une option alternative à kiwiHR by Tellent.

monday.com HR offre une approche moderne et intuitive pour la gestion des ressources humaines, facilitant la collaboration et l'organisation des tâches. Avec ses fonctionnalités personnalisables et sa facilité d'utilisation, monday.com HR se positionne comme une solution efficace pour les équipes en quête d'efficacité et de performance.

Lire notre analyse sur monday.com HR Les points forts de monday.com HR

La centralisation de tout le processus RH

Collaboration et communication transparentes

Large game d’intégration

Vers site web de monday.com HR

BeetweenATS pensé par des recruteurs pour recruter vite et bien

4.7
Basé sur 41 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Beetween se distingue de kiwiHR by Tellent par sa focalisation sur la gestion des talents, offrant une approche complète et intuitive pour le recrutement, l'évaluation et le développement des compétences. Son interface conviviale permet une gestion efficace des candidatures et des collaborateurs, favorisant ainsi un processus transparent et structuré.

L'un des points forts de Beetween réside dans son système de suivi personnalisé des candidats, offrant aux recruteurs la possibilité de centraliser les informations clés et de suivre le parcours de chaque candidat de manière détaillée. De plus, ses fonctionnalités avancées d'analyse des compétences facilitent l'identification des profils les plus adaptés aux besoins de l'entreprise. En outre, Beetween se démarque par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux spécificités de chaque organisation, offrant des outils personnalisables pour répondre aux besoins variés en matière de gestion des talents. Son approche centrée sur l'humain en fait un allié précieux pour les entreprises soucieuses de valoriser et de développer leur capital humain de manière éthique et efficace.

Lire notre analyse sur Beetween Les points forts de Beetween

Multidiffusion en 1 clic sur plus de 150 jobboards

Parsing de CV, matching de candidats et sourcing LinkedIn

Outil totalement sur-mesure qui s’adapte à vos processus

Vers site web de Beetween
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TeamtailorVotre plateforme recrutement et marque employeur

4.7
Basé sur +200 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Découvrez Teamtailor comme une alternative à kiwiHR by Tellent.

Avec Teamtailor, vous bénéficierez d'une interface conviviale, de fonctionnalités avancées de gestion des candidats et d'un processus de recrutement simplifié, sans les inconvénients de kiwiHR by Tellent.

Lire notre analyse sur Teamtailor Les points forts de Teamtailor

Une solution simple d'utilisation, ergonomique et collaborative

Une équipe support qui vous accompagne

Des fonctionnalités innovantes avec notamment votre propre assistant I

Vers site web de Teamtailor
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RemoteSolutions RH globales pour les équipes distribuées

4.7
Basé sur +200 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 50,00 € /mois

Remote, éditeur de logiciels, se distingue de kiwiHR by Tellent par ses fonctionnalités de collaboration en temps réel, offrant une expérience utilisateur fluide et efficace. Grâce à sa plateforme intuitive, les utilisateurs peuvent travailler à distance de manière synchronisée, facilitant la communication et la coordination des équipes dispersées. De plus, Remote propose des outils de sécurité avancés permettant de protéger les données sensibles et de garantir la confidentialité des échanges.

En outre, Remote se démarque par sa flexibilité et sa compatibilité multiplateforme, offrant une accessibilité optimale aux utilisateurs quel que soit leur appareil. La possibilité d'intégrer des applications tierces permet une personnalisation poussée de l'expérience utilisateur, répondant ainsi aux besoins spécifiques de chaque équipe de travail. En résumé, Remote s'impose comme une solution fiable et performante pour les entreprises cherchant à optimiser leur productivité et leur efficacité dans un environnement de travail à distance de plus en plus prépondérant.

Lire notre analyse sur Remote Les points forts de Remote

Consolider le traitement des salaires dans plusieurs pays

Garantir la protection de votre propriété intellectuelle

Bénéficiez du soutien d'experts locaux en RH et pour la paie

Vers site web de Remote
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Rippling ATSMultidiffusion offres, gestion et suivi des entretiens

Aucun avis utilisateurs
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

En explorant le marché des systèmes de suivi des candidatures, Rippling ATS se présente comme une alternative prometteuse à kiwiHR by Tellent, offrant aux professionnels des ressources humaines une plateforme innovante pour optimiser leurs processus de recrutement. Ce système est conçu pour répondre aux besoins changeants des entreprises modernes, facilitant une gestion efficace des talents.

Rippling ATS comprend une gamme complète de fonctionnalités destinées à améliorer l'expérience de recrutement aussi bien pour les recruteurs que pour les candidats. Avec une interface utilisateur intuitive et des outils avancés pour la gestion des candidatures, la communication avec les candidats et l'organisation des entretiens, Rippling ATS vise à simplifier chaque aspect du recrutement. De plus, son intégration fluide avec d'autres outils HR et de productivité permet aux entreprises de kiwiHR by Tellent de créer un écosystème de travail cohérent et connecté.

Lire notre analyse sur Rippling ATS Les points forts de Rippling ATS

Interface intuitive

Page carrière personnalisée

Publication sur 25 000 sites d'emploi

Vers site web de Rippling ATS