ServicesRHOnline : Tous les outils RH dans un logiciel en ligne

ServicesRHOnline est un outil en ligne de gestion des ressources humaines qui permet de centraliser les différents aspects de la gestion RH. Cet outil s'adapte aux entreprises et les accompagne dans tous les aspects des fonctions RH.

SIRH ou outils RH indépendants

ServicesRHOnline est une suite de logiciels en ligne de gestion des Ressources Humaines. Ceux-ci peuvent être utilisés de manière combinée ou de manière autonome. Les clients de ServicesRHOnline peuvent ainsi composer la solution qui correspond le mieux à leurs besoins et leur budget. Les entreprises rentrent aussi dans un processus de digitalisation de leur activité RH. 

ServiceRHOnline est un des rares SIRH ou suite de logiciels RH à convaincre aussi bien les très petites sociétés (10 salariés) que les entreprises de plus de 1.000 salariés. 

Un système d'information pour Ressources Humaines polyvalent

La plateforme ServicesRHOnline offre une expérience intuitive qui nécessite peu de formation. Ses services en mode Saas sont très complets et couvrent de nombreuses fonctions participants au développement des compétences RH de l'entreprise. 

L'ensemble des logiciels permettent d'optimiser l'administration du personnel (administratif, ged associée, pénibilité, disciplinaire, historiques..). La gestion des congés et absences et facilitée. Les employés peuvent saisir les demandes de congés dans une interface ergonomique. Les responsables RH peuvent intégrer les données à la paie. La gestion des temps de travail et des entretiens annuels est également facilitée. Des tableaux de bord permettent de saisir les temps de travail par période, activité, projet. Tout ceci facilite la gestion des talents. 

ServicesRHOnline propose une solution logicielle pour la gestion des compétences. Celle-ci permet d'amener un développement des compétences important. De plus, les représentations visuelles présentes permettent d'améliorer le processus de recrutement. Pour enrichir la fonction RH l'utilisation d'une solution de gestion des notes de frais est très utile. Elle permet aux salariés de renseigner leurs dépenses (hôtel, repas, transport...) en temps réel dans une application RH performante. 

De nombreux outils de gestion pour améliorer le capital humain de l'entreprise 

Pour soulager le management des ressources humaines, un logiciel RH sur la GPEC permet de faciliter grandement le travail des métiers RH. Une meilleure gestion des compétences est alors possible ainsi qu'une simplification des entretiens individuels et évaluations annuelles. Des outils informatiques permettent d'avoir une excellente gestion des formations et des recrutements. Des élaborations de plan de formation et de gestion des salariés ainsi que de la diffusion des offres d'emploi et l'évaluation des candidats. Des fiches de postes sont éditées pour chaque salarié. Tout ceci permet de mieux développer la culture d'entreprise et permettre à chaque collaborateur de mieux développer ses compétences. 

De nombreux tableaux de bord d'analyse permettent d'avoir une vision globale de la performance de l'entreprise. Les graphiques, indicateurs de performance et bilans sociaux permettent d'accompagner au changement ainsi qu'au développement des ressources humaines. Le logiciel génere les bilans sociaux individuels ou collectifs.

ServicesRHOnline dispose d'autres modules clés comme la gestion des organigrammes.

Le portail RH ServicesRHOnline

ServicesRHOnline dispose d'un portail Web accessible sur PC, smartphone ou tablette. Il permet à chaque salarié d'accéder à une interface personnalisée en fonction des besoins et réaliser des actions :

  • Visualiser son planning
  • Réaliser des demandes de congés
  • Gérer les tâches qui lui sont affectées
  • Accéder à des documents en ligne
  • Etc.

ServicesRHOnline est une suite qui améliore la productivité tout en offrant de vrais outils de pilotage pour l'entreprise avec des tarifs très agressifs. Il permet tout simplement d'améliorer l'ensemble des processus RH d'une entreprise. 

Éditeur : ServicesRHOnline

Avantages de ServicesRHOnline

Démonstration et interface de ServicesRHOnline

Références clients de ServicesRHOnline

Prix et fonctionnalités de ServicesRHOnline

Offres & Tarifs

Portail RH
Congés et absences
Entretiens annuels
Gestion des compétences
Formation
Prix sur demande
Prix sur demande
Prix sur demande
Prix sur demande
Prix sur demande

Fonctionnalités

Analytique
Filtres
Import/export de données
Indicateurs clefs de performance (KPI)
Rapports
Tableaux de bord
Tableaux de bord et rapports partagés
Formation
Carte de compétences
Evaluation des objectifs
Gestion des formateurs
Parcours de formation
Planning des sessions de formation
Programme de formation
Gestion des collaborateurs
Administration du personnel
Bilan social
Bilan social individuel
Export vers un logiciel de paie
Feuille de temps
Gestion des congés
Gestion des jours fériés
Planification
Process de validation des congés
Vérification de présence
Gestion des talents
Performance et potentiel des employés Evolution dans le temps de la côte de performance des employés
Profil individuel des talents
Remplacement d'employés en poste
Entretiens annuels et évaluation
Gestion des compétences (GPEC) GPEC
Gestion documentaire
Archivage
Coffre-fort électronique Stockage de documents à valeur légale
Import
Recherche de Documents
Synchronisation de documents
partage de documents (fichiers)
Notes de frais
Analyse des dépenses - Audit
Avances de frais
Estimation des frais kilométriques Estimation des frais kilométriques sur la base des déplacements prévus dans votre agenda pour le calcul des IK
Frais de déplacement
Gestion des justificatifs de paiement
Génération des écritures comptables
Indemnités kilométriques
Process de validation des notes de frais workflow de validation par étapes et notifications
Saisie des dépenses/frais
Suivi du remboursement

Services

Mobilité
Application mobile
Support
Assistance au paramétrage
Base de savoir (tutoriels, démos)
Communauté (FAQ, Forum)
Support (téléphone, email, ticket, Chat)
Sécurité et confidentialité
Sauvegarde quotidienne sauvegarde journalière des données
Secure Sockets Layer (SSL)

Données hébergées dans les pays suivants : France

JL

Un SIRH Saas pour PME PMI ETI et Grandes entreprises

Ce SIRH est de mon point de vue le meilleur sur le marché en terme de qualité prix. Son succès commercial, allant des PME PMI au ETI et Grandes entreprises, s'explique par la maturité des logiciels, leur extrême simplicité voulue et leur rapidité de mise en oeuvre. Ces logiciels ServicesRHOnline que j'ai souvent recommandés à mes clients depuis plus de 10 ans bénéficient de leur antériorité et donc de leur fiabilité, le tout bien entendu en full Saas très sécurisé. Je les recommande systématiquement en aval des grands opérateurs de paie souvent peu équipés en terme de SIRH et de gestion des talents. cela marche à tous les coups sans problème !!!

Fabien Paupier

7 modules pour tout faire

ServicesRHOnline est un logiciel français qui permet de couvrir tous les domaines des RH avec 7 applications allant de la GPEC à la paie.
Cette suite RH est un vrai couteau suisse pour les DSI qui peuvent déployer tous, et uniquement modules qu'elles souhaitent optimisant de fait leur budget en fonction de leurs besoins.
ServicesRHOnline est particulièrement puissant sur le plan du Capital Humain et de la gestion des comptétences. Les nombreux outils d'analyses permettent de dresser des profils complets des compétences des salariés pour mettre en place des actions afin de les faire évoluer dans la société.