Talentsoft

Talentsoft est le leader européen des applications Cloud de gestion des talents et de la formation.

Talentsoft est un des éditeurs les plus innovants dans le domaine des RH. Talentsoft couvre tous les domaines stratégiques des Resources Humaines comme la GPEC, les carrières et les formations, la gestion de la paie ainsi que l'analyse des données RH. Talentsoft est utilisé par 8 millions de personnes dans le monde.

Elle permet de piloter efficacement le recrutement, la performance, les compétences, les carrières, la formation et la rémunération des collaborateurs

Mon Talentsoft : solution de gestion des talents

Mon Talentsoft transforme la manière d’engager vos collaborateurs en favorisant les interactions autour des enjeux RH et en proposant une expérience utilisateur unifiée.

Gestion des recrutements

Recruter des talents nécessite d’innover tout en structurant vos processus. Talentsoft vous accompagne dans cette démarche et ce quel que soient votre secteur, votre taille et votre organisation. Talentsoft Recrutement repose sur une expertise RH reconnue, associée à des partenaires technologiques embarqués, pour vous assurer de répondre à tous les enjeux du recrutement, du sourcing à l’onboarding.

Gestion des performance & des compétences

Transformez vos collaborateurs et managers en véritables partenaires RH en passant des évaluations annuelles à des appréciations collaboratives et continues. Avec Talentsoft Performance et Compétences,
adaptez et personnalisez vos processus d’évaluation sans compétence technique, agrégez les
informations RH clés et exploitez-les dans tous vos processus RH.

Revue des talents

Avec Talentsoft, rendez vos revues de talents agiles en sollicitant l’avis de tous, afin d’apporter de
l’objectivité à vos décisions. Appuyez également vos décisions et plans d’action sur des analyses RH individuelles et collectives, et pilotez-les en temps réel avec les managers.

Formation & Digital Learning

Vos talents constituent votre ressource la plus précieuse. Talentsoft Formation & Digital Learning permet à chaque collaborateur d’être acteur de sa propre expérience professionnelle et de
formation en poussant la bonne offre de formation au bon moment, où qu’il soit.
Les RH peuvent créer, gérer et optimiser les contenus et administrer les plans de formation tout
en contrôlant les budgets.

Rémunération

Tirez profit de toutes les informations RH pour fluidifier votre revue de salaire et apporter aux managers des indicateurs objectifs pour prendre des décisions justes et équitables.
Embarquez les spécificités de votre politique de rémunération afin d’adapter votre processus de révision salariale aux enjeux de votre organisation.

Planification RH

Contribuez à la transformation de l’organisation en alignant votre stratégie RH aux projets de l’entreprise, et en communiquant en toute transparence vos enjeux en termes d’emploi.
Comparez vos référentiels emploi d’aujourd’hui et de demain pour détecter les écarts de compétences et
définir les axes de développement appropriés

HR Analytics

Avec HR Analytics, apportez de l’agilité à vos décisions en mesurant leur impact et en les ajustant de façon continue, afin d’améliorer vos processus RH. Au coeur de chaque processus, HR Analytics embarque du contenu métier s’appuyant sur les données de toute la suite Talentsoft. Son interface conviviale permet de créer vos propres indicateurs, sans expertise technique, et de les partager avec les collaborateurs de votre choix.

Talentsoft Hub

Parce que chaque organisation est unique, la flexibilité et l’évolutivité de Talentsoft Hub permet de structurer vos données RH dans un système consolidant, distributif ou hybride pour une création de valeur rapide pour les RH et l’IT.
L’interface utilisateur contextualisée de Talentsoft Hub associée à une vérification automatisée des données permet à chaque collaborateur de contribuer activement à votre gestion administrative.