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Logiciels de Entretien Professionnel

Les logiciels de gestion d'entretien professionnel RH permettent aux managers et au service RH de créer facilement des entretiens personnalisés pour chaque employé, basés sur des objectifs spécifiques. Ces outils offrent également la possibilité aux employés de donner leur feedback et de définir des objectifs individuels. Les données collectées dans le cadre de ces entretiens facilitent la prise de décisions stratégiques en matière de formation et de promotion des employés.De plus, ces logiciels favorisent la communication entre les managers et les responsables RH en leur permettant de suivre et de partager les évaluations des performances des employés. Les logiciels de gestion d'entretien professionnel RH sont donc des outils indispensables pour une gestion efficace et personnalisée des ressources humaines.

Entretien Professionnel : les catégories associées

Notre sélection de 5 logiciels de entretien professionnel

Skeely

Gestion des entretiens et analyse GPEC dans un seul outil !

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Version payante dès 2,00 € /mois

Skeely, logiciel d'engagement des employés, offre des fonctionnalités pour améliorer la communication, la reconnaissance et la formation des employés.

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Avec Skeely, vous pouvez créer des sondages, des quiz et des enquêtes pour collecter des commentaires des employés. Vous pouvez également offrir des récompenses pour la performance et suivre les progrès de la formation des employés.

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Les points forts de Skeely

check Gestion et suivi des entretiens d'évaluation (RH et manager)

check Modèles de trames préconçues (professionnel, annuel, ...)

check Module GPEC inclus dans Skeely

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Javelo by Tellent

Digitalisez et optimisez vos entretiens et évaluations !

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4.4
Basé sur 13 avis
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Tarif sur demande

Solution de gestion des talents pour les entreprises. Évaluation des performances, planification de la relève, développement des compétences.

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Javelo permet de suivre les performances des employés, d'identifier les hauts potentiels, de planifier la relève et de développer les compétences grâce à des outils de formation personnalisés. Gagnez en efficacité avec Javelo.

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Les points forts de Javelo by Tellent

check Un outil fluide et intuitif conçu pour favoriser l’adoption.

check Une équipe support réactive au quotidien.

check Une intégration facile à vos outils RH.

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Zest

Boostez l'expérience et la performance des salariés (ETI)

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4.7
Basé sur 43 avis
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Tarif sur demande

Améliorez l'engagement des employés grâce à un logiciel innovant de gestion des ressources humaines qui mesure et améliore la satisfaction, facilite les échanges et encourage la participation.

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Ce logiciel de gestion de ressources humaines est conçu pour aider les entreprises à améliorer l'engagement de leurs employés grâce à des outils de mesure de la satisfaction, de facilitation des échanges et d'encouragement de la participation.

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Les points forts de Zest

check Solution digitale modulaire et personnalisable

check Accessible au bureau, en télétravail et sur le terrain

check Adaptée aux organisations de toute taille

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Factorial Entretien évaluation

L'entretien d'évaluation des TPE et PME

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Tarif sur demande

Logiciel de gestion de talents avec évaluations de performances, feedbacks 360° et suivi des objectifs.

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Factorial Entretien évaluation offre des fonctionnalités pour évaluer les performances des employés, donner des feedbacks 360° et suivre les objectifs individuels et d'équipe. Il permet également de gérer les évaluations annuelles et de suivre les plans d'action.

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Les points forts de Factorial Entretien évaluation

check Centralisation des données

check Rapports personnalisés

check Feedback à 360 degrés

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Nicoka CABS

La solution de recrutement pro pour cabinets et chasseurs

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5.0
Basé sur 2 avis
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Version payante dès 130,00 € /mois

Gérez efficacement vos candidatures avec un logiciel de suivi des candidats. Tri, filtrage et recherche simplifiés.

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Nicoka ATS vous permet de centraliser toutes vos candidatures en un seul endroit. Personnalisez vos tableaux de bord et créez des rapports en quelques clics.

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Les points forts de Nicoka CABS

check Moteur de recherche full-text, géolocalisation des candidats

check Tout-en-un : ATS, CRM, Ventes

check Adaptabilité avec un haut degré de personnalisation

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Altays Entretiens

Optimisez vos entretiens professionnels !

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Solution de gestion des ressources humaines en ligne pour la gestion des employés, des absences, des congés et des salaires.

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Altays Entretiens est une solution de gestion des ressources humaines en ligne qui offre une gestion complète des employés, des absences et des congés. Elle permet également de gérer les salaires et les avantages sociaux des employés.

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emage-me Entretiens

Réenchantez vos entretiens RH !

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Version payante dès 50,00 € /an

Gérez facilement les commentaires de vos clients avec un logiciel de gestion des retours. Obtenez des rapports détaillés pour améliorer votre entreprise.

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Emage Me vous permet de collecter des commentaires sur votre site web ou application mobile. Vous pouvez suivre les tendances et les sentiments des clients. Les rapports sont personnalisables pour répondre à vos besoins.

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Les points forts de emage-me Entretiens

check Grilles d'entretiens : Référentiel Soft Skills & Hard Skills clients

check Outil de demande de feedbacks 360° en interne en continu

check Gestion des objectifs, des formations et de la progression

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Logiciels de Entretien Professionnel : FAQ

Comment fonctionne un logiciel d'entretien professionnel?

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Un logiciel d'entretien professionnel permet de faciliter le processus de recrutement en ligne en permettant aux recruteurs de mener des entretiens en temps réel avec les candidats. Les fonctionnalités incluent la planification, la gestion des candidats, l'enregistrement des entretiens vidéo et la collaboration en équipe.

Quelles fonctionnalités devrais-je trouver lorsque je recherche un logiciel d'entretien professionnel?

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Les fonctionnalités clés à rechercher dans un logiciel d'entretien professionnel sont la planification des entretiens, la gestion des candidats, l'enregistrement des entretiens vidéo, la collaboration en équipe, la personnalisation des questions d'entretien, la notation des candidats et la compatibilité avec les appareils mobiles.

Quels sont les avantages des entretiens professionnels pour mon entreprise?

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Les entretiens professionnels permettent de gagner du temps et de l'argent en réduisant les coûts de déplacement et en facilitant la collaboration en équipe. Ils permettent également d'identifier plus facilement les meilleurs candidats en utilisant des outils de notation et de suivi des candidats.

Quelles sont les meilleures options de logiciel d'entretien professionnel?

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Les meilleures options de logiciel d'entretien professionnel sur le marché incluent HireVue, ConveyIQ, Spark Hire, InterviewStream et VidCruiter. Chacun de ces logiciels offre des fonctionnalités uniques qui peuvent répondre à vos besoins spécifiques.

Quelles sont les alternatives gratuites de logiciel d'entretien professionnel que je pourrais essayer?

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Certaines alternatives gratuites de logiciel d'entretien professionnel comprennent Zoom, Skype, Google Meet, WhatsApp et FaceTime. Cependant, il est important de noter que ces options gratuites peuvent ne pas offrir toutes les fonctionnalités nécessaires pour un processus de recrutement efficace.