Retour à Oyster

Alternatives à Oyster

4.5
Basé sur +200 avis

Vous recherchez des alternatives au logiciel Oyster ? Découvrez ci-dessous une liste pratique d'outils recommandés qui sont les meilleurs substituts à cet outil initial.

Vous recherchez des alternatives au logiciel Oyster ? Découvrez ci-dessous une liste pratique d'outils recommandés qui sont les meilleurs substituts à cet outil initial.

RemoteSolutions RH globales pour les équipes distribuées

4.7
Basé sur +200 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 50,00 € /mois

Remote, éditeur de logiciels, se distingue de Oyster par ses fonctionnalités de collaboration en temps réel, offrant une expérience utilisateur fluide et efficace. Grâce à sa plateforme intuitive, les utilisateurs peuvent travailler à distance de manière synchronisée, facilitant la communication et la coordination des équipes dispersées. De plus, Remote propose des outils de sécurité avancés permettant de protéger les données sensibles et de garantir la confidentialité des échanges.

En outre, Remote se démarque par sa flexibilité et sa compatibilité multiplateforme, offrant une accessibilité optimale aux utilisateurs quel que soit leur appareil. La possibilité d'intégrer des applications tierces permet une personnalisation poussée de l'expérience utilisateur, répondant ainsi aux besoins spécifiques de chaque équipe de travail. En résumé, Remote s'impose comme une solution fiable et performante pour les entreprises cherchant à optimiser leur productivité et leur efficacité dans un environnement de travail à distance de plus en plus prépondérant.

Lire notre analyse sur Remote Les points forts de Remote

Consolider le traitement des salaires dans plusieurs pays

Garantir la protection de votre propriété intellectuelle

Bénéficiez du soutien d'experts locaux en RH et pour la paie

Vers site web de Remote
Contacter

monday.com HRGestion RH centralisée pour expérience collaborateur unique

Aucun avis utilisateurs
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 9,00 € /mois

Découvrez monday.com HR comme une option alternative à Oyster.

monday.com HR offre une approche moderne et intuitive pour la gestion des ressources humaines, facilitant la collaboration et l'organisation des tâches. Avec ses fonctionnalités personnalisables et sa facilité d'utilisation, monday.com HR se positionne comme une solution efficace pour les équipes en quête d'efficacité et de performance.

Lire notre analyse sur monday.com HR Les points forts de monday.com HR

La centralisation de tout le processus RH

Collaboration et communication transparentes

Large game d’intégration

Vers site web de monday.com HR

BeetweenATS pensé par des recruteurs pour recruter vite et bien

4.7
Basé sur 41 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Beetween se distingue de Oyster par sa focalisation sur la gestion des talents, offrant une approche complète et intuitive pour le recrutement, l'évaluation et le développement des compétences. Son interface conviviale permet une gestion efficace des candidatures et des collaborateurs, favorisant ainsi un processus transparent et structuré.

L'un des points forts de Beetween réside dans son système de suivi personnalisé des candidats, offrant aux recruteurs la possibilité de centraliser les informations clés et de suivre le parcours de chaque candidat de manière détaillée. De plus, ses fonctionnalités avancées d'analyse des compétences facilitent l'identification des profils les plus adaptés aux besoins de l'entreprise. En outre, Beetween se démarque par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux spécificités de chaque organisation, offrant des outils personnalisables pour répondre aux besoins variés en matière de gestion des talents. Son approche centrée sur l'humain en fait un allié précieux pour les entreprises soucieuses de valoriser et de développer leur capital humain de manière éthique et efficace.

Lire notre analyse sur Beetween Les points forts de Beetween

Multidiffusion en 1 clic sur plus de 150 jobboards

Parsing de CV, matching de candidats et sourcing LinkedIn

Outil totalement sur-mesure qui s’adapte à vos processus

Vers site web de Beetween
Contacter

FlatchrMulti-diffusion d'offres, recrutement et suivi des candidats

5.0
Basé sur 7 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 29,00 € /mois

Découvrez Flatchr, une alternative à Oyster qui propose une approche innovante de la gestion du recrutement. Conçu pour simplifier et optimiser les processus du quotidien dans la gestion des candidatures, diffusion d'annonces et suivi des candidats.

Par rapport à Oyster, Flatchr se démarque par son approche intégrée et automatisée de la gestion des recrutements. En mettant l'accent sur l'automatisation du tri des CV et la communication directe avec les candidats, Flatchr permet une gestion plus fluide et moins chronophage des processus de recrutement. De plus, la facilité d'utilisation et la personnalisation des workflows font de Flatchr un choix privilégié pour les entreprises souhaitant optimiser leurs ressources humaines tout en restant agiles face aux besoins du marché.

Lire notre analyse sur Flatchr Les points forts de Flatchr

Une solution simple, ergonomique et collaborative

Une équipe support qui vous accompagne

Une diffusion de vos annonces en quelques clics

Vers site web de Flatchr

BeehireRecrutement tout en 1 : collectez, pré-qualifiez,centralisez

4.6
Basé sur 145 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 95,00 € /mois

Beehire offre une solution innovante dans le domaine de la gestion des recrutements, se démarquant clairement de Oyster. Son interface conviviale et intuitive simplifie le processus de recrutement, permettant aux entreprises de gagner du temps et d'optimiser leurs ressources. De plus, Beehire propose des fonctionnalités avancées telles que la gestion des candidatures, la planification des entretiens et l'analyse des performances, offrant ainsi une approche complète et efficace pour trouver les meilleurs talents.

Ce logiciel se distingue également par sa capacité à personnaliser les flux de travail selon les besoins spécifiques de chaque entreprise, offrant une flexibilité et une adaptabilité uniques. Grâce à ses outils de collaboration en temps réel et de suivi des candidats, Beehire permet une communication transparente entre les recruteurs et les candidats, favorisant ainsi une expérience positive pour tous les acteurs impliqués. En résumé, Beehire se positionne comme une solution de recrutement fiable et performante, offrant des fonctionnalités avancées pour répondre aux défis du marché actuel.

Lire notre analyse sur Beehire Les points forts de Beehire

Facile à adopter et utiliser

Automatisation, centralisation et gain de temps

Multidiffusion et Marketplace de sites d'emploi intégrés

Vers site web de Beehire

Atlas HXMRecruter, intégrer, gérer & payer des talents dans 160+ pays

4.7
Basé sur 14 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Atlas HXM offre une approche innovante dans le domaine des logiciels de gestion des ressources humaines. Doté de fonctionnalités avancées telles que la gestion des talents, la planification des effectifs et l'analyse prédictive, Atlas HXM se démarque par sa capacité à fournir des informations exploitables pour une prise de décision éclairée. La plateforme offre une expérience utilisateur intuitive et personnalisable, facilitant ainsi l'adoption par les utilisateurs.

En comparaison avec Oyster, Atlas HXM se distingue par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux besoins évolutifs des organisations. Grâce à ses outils de reporting avancés et à son intégration transparente avec d'autres systèmes, Atlas HXM permet une gestion efficace de l'ensemble du cycle de vie des employés. En investissant dans Atlas HXM, les entreprises peuvent améliorer leur efficacité opérationnelle et optimiser leur stratégie de gestion des ressources humaines.

Lire notre analyse sur Atlas HXM Les points forts de Atlas HXM

Économies significatives par rapport à la création/gestion des entités

Conformité internationale & adhésion totale aux réglementations locale

Administration des avantages sociaux internationaux

Vers site web de Atlas HXM

Tool4staffingLe logiciel de talent acquisition des recruteurs

4.8
Basé sur 20 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Tarif sur demande

Tool4staffing se distingue comme une solution complète pour les agences de recrutement. Son interface conviviale facilite la gestion des candidats, des clients et des offres d'emploi. L'outil offre des fonctionnalités avancées telles que la recherche sémantique et la gestion des entretiens. De plus, la personnalisation des workflows permet une adaptation précise aux besoins de chaque agence, améliorant ainsi l'efficacité opérationnelle.

En comparaison avec Oyster, Tool4staffing se démarque par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux processus spécifiques des agences de recrutement. Son système de reporting avancé fournit des analyses détaillées pour optimiser les performances. De plus, l'intégration aisée avec d'autres outils et plateformes garantit une expérience utilisateur fluide et efficace.

Lire notre analyse sur Tool4staffing Les points forts de Tool4staffing

Recrutement collaboratif recruteur / manager / candidats

Acquisition proactive de candidats classiques et en tension

CRM intégré dans le logiciel pour un meilleur suivi commercial

Vers site web de Tool4staffing
Contacter

Recruitee by TellentLe #1 logiciel de recrutement collaboratif

4.3
Basé sur +200 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 199,00 € /mois

Recruitee by Tellent est une solution SaaS innovante qui se distingue par ses fonctionnalités avancées et sa facilité d'utilisation. Conçu pour simplifier et rationaliser le processus de recrutement, Recruitee offre des outils de gestion de candidatures, de collaboration en équipe et d'automatisation des tâches. Sa plateforme intuitive permet de suivre facilement le parcours des candidats, de communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et d'analyser les performances du processus de recrutement.

De plus, Recruitee offre une expérience utilisateur fluide et personnalisée, ce qui en fait un choix idéal pour les entreprises de toutes tailles. Avec Recruitee, optimisez votre processus de recrutement et trouvez les meilleurs talents pour votre équipe.

Lire notre analyse sur Recruitee by Tellent Les points forts de Recruitee by Tellent

Recrutement collaboratif

Interface intuitive

Nombre d'utilisateurs illimités

Vers site web de Recruitee by Tellent
Contacter

Zoho RecruitUne plateforme de gestion du recrutement cloud tout-en-un

4.5
Basé sur +200 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 20,71 € /mois

Découvrez une alternative à Oyster avec le logiciel Zoho Recruit.

Zoho Recruit propose une solution complète de recrutement qui simplifie le processus de gestion des candidatures et des entretiens. Avec ses fonctionnalités avancées de suivi des candidats et de collaboration en équipe, Zoho Recruit permet aux recruteurs de trouver et d'embaucher les meilleurs talents plus efficacement.

Lire notre analyse sur Zoho Recruit Les points forts de Zoho Recruit

Pour les cabinets de recrutement

Outil de RH entreprises

Gestion des intérimaires

Vers site web de Zoho Recruit

JobaffinityLe logiciel de recrutement made in France

5.0
Basé sur 6 avis
Version gratuiteEssai gratuitDémo gratuite

Version payante dès 80,00 € /mois

Jobaffinity est un logiciel de gestion des ressources humaines convivial et flexible. Il offre une interface intuitive et personnalisable, ainsi qu'une gamme complète de fonctionnalités pour une gestion efficace des processus RH.

Jobaffinity se distingue par sa capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque entreprise grâce à des options de personnalisation avancées. Les rapports et tableaux de bord générés offrent une vision claire des données RH, permettant aux gestionnaires de prendre des décisions éclairées. En outre, la sécurité des données est une priorité pour Jobaffinity, assurant la confidentialité et l'intégrité des informations sensibles.

Lire notre analyse sur Jobaffinity Les points forts de Jobaffinity

Le concept innovant du zéro clic

Une meilleure communication entre tous les collaborateurs

Des outils RH du marché avec une marketplace intégrée

Vers site web de Jobaffinity